Décliner, animer développer et contrôler les politiques de la Direction Commerciale Réseau en matière de :
Carburants et Lubrifiants : réalisation du budget en volume et en marge
SFS : Boutique, lavage, baie d’entretien, restauration, opération d’animation et de promotion
Accueil/service /qualité : Top service, Eco Service
Hygiène /Sécurité/Environnement /Sureté des biens et des personnes
Maintenance : en interface avec la Direction d’Exploitation, il s’assure de la réalisation des interventions
Étudier, proposer et négocier les éléments économiques des contrats dans le cadre de leur mise en place de leur renouvellement ou renégociation annuelle ((BFR nécessaire, Compte d’exploitation prévisionnel)
Maitriser et prévenir les risques financiers en procédant mensuellement au contrôle de la santé financière du gérant (situation financière)
Analyser les performances économiques et commerciales de ses stations-services sous son autorité
Proposer des actions d’optimisation des comptes d’exploitation réels des stations-services et met en présence les plans d’actions pour y arriver
Proposer et mettre en œuvre les plans d’actions nécessaires à l’amélioration constante du compte de contribution des stations-services sous son autorité
Proposer et réaliser le plan de formation continue de l’ensemble du personnel de station,
Préparer et proposer une politique de promotion jeune Gérants
Assurer une veille concurrentielle et sectorielle : identifier et qualifier des prospects éventuels, analyser la concurrence
Intégrer les contrôles d’hygiène à ses inspections périodiques et remonter les éventuels disfonctionnements relevés
Respecter les règles HSE
Participer activement au développement de la culture de sécurité
Améliorer activement les performances HSE
Profil recherché
De formation BAC + 4/5 en Commerce, Marketing, ou équivalent avec une première expérience professionnelle réussie dans la gestion commerciale.
Vous disposez également des compétences techniques telles que :
De très bonnes aptitudes commerciales et de service à la clientèle ;
Une bonne maitrise des outils digitaux ;
Une très bonne connaissance en bureautique (Excel, PowerPoint, Word…).
Vous disposez également de compétences humaines/organisationnelles :
Vous avez un excellent sens du contact ;
Vous avez une bonne capacité d’analyse et de créativité ;
Vous avez un sens de l’écoute et de la communication ;
