Directeur Technique – CDD – Abidjan

CDD

Description de l'offre

Missions

Le directeur technique assurera le leadership technique et la supervision du projet dans les domaines des soins et de la gestion des cas dans le cadre d’un projet de soins de santé primaires de l’USAID en Côte d’Ivoire. Le projet vise à améliorer l’accès et la qualité des soins pour les populations les plus vulnérables – femmes et enfants – à travers de multiples points d’entrée de services et tout au long du continuum des soins. Cela comprend le renforcement de la capacité des prestataires de santé à fournir des services de soins de santé primaires intégrés, qui répondent aux besoins des personnes aussi près que possible de l’endroit où elles se trouvent. Le projet fonctionnera sur une période prévue de cinq ans. Le poste fonctionnera sous la direction du chef de projet et de l’équipe de direction de Jhpiego et supervisera et assurera la solidité technique et méthodologique de toutes les activités du projet. En collaboration avec l’équipe du projet et les partenaires, le poste soutiendra la conception et la mise en œuvre de stratégies de prestation de soins de santé primaires basées sur des preuves scientifiques.Ce poste est subordonné à l’attribution de l’USAID. Les ressortissants ivoiriens sont fortement encouragés à postuler. Responsabilités .

  • Assurer la supervision technique, l’orientation stratégique et la définition des activités de projet appropriées
  • Établir et mettre en œuvre un système pour assurer la qualité technique des activités du projet
  • Diriger l’élaboration et/ou la mise à jour des supports de formation, des normes, des aides-mémoire et des programmes d’études fondés sur des données probantes, ainsi que des systèmes de supervision nécessaires à la mise en œuvre du projet pour répondre aux besoins de l’USAID et du gouvernement de la Côte d’Ivoire.
  • Fournir une assistance technique pour la conduite d’évaluations de site et le renforcement des systèmes d’orientation et de contre-orientation, la formation en cours d’emploi et/ou avant l’emploi, le mentorat et la supervision de soutien.
  • Diriger la stratégie technique et l’engagement avec les partenaires locaux de mise en œuvre pour renforcer leurs capacités et assurer la durabilité
  • Coordonner le plaidoyer, la génération de la demande et le soutien politique sur tous les sites du projet, selon les besoins.
  • Diriger la formulation d’approches innovantes pour l’intensification des services de diagnostic et de traitement ciblés
  • Participer activement aux groupes de conseil technique/de travail pertinents et aux forums professionnels représentant Jhpiego
  • Travailler avec les prestataires de soins de santé, les autorités locales, les membres de la communauté et les membres de l’équipe de projet pour identifier les problèmes de
  • prestation de services qui entravent l’accès aux soins et l’utilisation des services
  • Identifier et mettre en œuvre des stratégies appropriées au niveau des établissements et de la communauté pour combler les lacunes en matière de prestation de services de diagnostic et de traitement
  • Identifier les besoins de renforcement des capacités des services cliniques et communautaires soutenus par le projet et aider à la conception et à la mise en œuvre de mesures pour répondre à ces besoins
  • Travailler en étroite collaboration avec le chef du projet pour définir les priorités et les orientations du projet et répondre aux demandes de soutien des homologues locaux.
  • Travailler avec le personnel de S&E pour concevoir et mettre en œuvre un plan de suivi des données/résultats liés au traitement et au diagnostic afin d’éclairer les ajustements dans la mise en œuvre du projet.
  • Collaborer avec toutes les parties prenantes locales et les partenaires de mise en œuvre, en particulier le ministère de la Santé et d’autres partenaires de mise en œuvre américains et internationaux, pour garantir que toutes les activités sont conformes aux exigences et aux réglementations.
  • Documenter les réussites, les leçons apprises et les défis de la mise en œuvre ainsi que les rapports sur les activités et les résultats du projet au projet et au donateur, y compris les rapports trimestriels et annuels de routine et autres exigences en matière de rapports, selon les besoins.
  • Documenter et maintenir un inventaire des outils et des approches efficaces pour la gestion des cas, y compris le diagnostic et le traitement
  • Auteur/co-auteur de résumés, présentations et articles pour revues et conférences
  • Superviser le personnel technique
  • Gérer les contributions techniques des sous-bénéficiaires potentiels, y compris la définition des champs d’action
  • Entretenir d’excellentes relations avec l’USAID et les parties prenantes dans le pays et développer des réponses rapides
  • Assurer un leadership technique pour l’élaboration du plan stratégique du projet, du plan de travail et du suivi du projet, en étroite collaboration avec le ministère de la Santé, l’USAID et d’autres parties prenantes afin de garantir une mise en œuvre rapide et le respect des exigences et des réglementations de l’attribution.
Profil recherché

Qualifications requises

  • Un diplôme clinique (médecin, infirmier, sage-femme) est requis, une maîtrise en santé publique étant préférable.
  • Au moins 10 ans d'expérience dans la mise en œuvre de projets de santé maternelle, néonatale et infantile (SMNI), de planification familiale (PF), de renforcement des systèmes de santé et/ou de lutte contre le paludisme et d'élimination de ces maladies et/ou dans la fourniture d'une assistance technique en matière de gestion intégrée de la santé, de diagnostic et de traitement.
  • Au moins 10 ans d'expérience dans la mise en œuvre et/ou la fourniture d'une assistance technique dans le cadre de programmes d'une valeur d'au moins 3 millions de dollars par an dans le cadre de projets financés par des donateurs et dans la conception et la mise en œuvre de projets de santé à l'étranger ; de préférence en Afrique de l'Ouest et du Centre.
  • Expérience avérée dans la formation d'agents de santé cliniques et communautaires en matière de santé maternelle, néonatale et infantile, de planification familiale et/ou de gestion, de diagnostic et de traitement des cas de paludisme
  • Expérience démontrée dans la conduite d'une approche de renforcement des capacités pour les OSC, en fournissant une assistance au renforcement des capacités aux niveaux individuel et organisationnel
  • Compétent dans au moins deux ou plusieurs des domaines techniques suivants : renforcement des projets de prestation de services ; formation ; éducation préalable ; amélioration des performances et de la qualité ; et suivi et évaluation
  • Expérience démontrée dans un mélange de compétences techniques pratiques en matière de prestation de services de santé, y compris la gestion des cas de santé, le diagnostic et le traitement nécessaires au renforcement de la prestation de services connexes aux niveaux régional, national, clinique et communautaire.
  • A démontré une compréhension approfondie du système de santé en Côte d'Ivoire, en particulier du système de santé publique, une expérience de vie et de travail en Côte d'Ivoire est préférée.
  • Connaissance des procédures et systèmes administratifs, de gestion et de reporting de l'USAID
  • Expérience avérée dans la gestion d'une équipe de projet composée de plusieurs experts techniques et dans la promotion du travail d'équipe
  • Excellentes compétences diplomatiques et capacité avérée à établir et à entretenir des relations interpersonnelles et professionnelles avec l'USAID, les homologues du pays hôte et les représentants d'autres parties prenantes clés telles que les ONG, les OSC et le secteur privé.
  • Expertise de la recherche à la pratique : identifier et adapter les meilleures pratiques à des contextes de projet spécifiques
  • Compétences verbales, écrites, interpersonnelles et de présentation en français et en anglais
  • Maîtrise de Microsoft Office
  • Capacité à se déplacer à l'échelle nationale sur les sites du projet

Directeur Technique – CDD – Abidjan

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