Description de l'offre
Missions
Nous sommes à la recherche d’un (e) Formateur(trice) Evaluateur Sante Sécurité Environnement qui aura en charge de fournir un programme de formation d’induction, de sécurité et de leadership aux employés et aux sous-traitants selon les normes les plus élevées possibles et cela conformément aux procédures et principes d’évaluation définies en la matière ;
Ce poste offrira une excellente opportunité de travailler dans un environnement dynamique et en évolution rapide, où vos efforts auront un impact direct sur le récit et l’identité de notre entreprise.
Vous ferez partie d’une équipe dynamique où règne l’entraide et la sympathie, votre responsable vous aidera à progresser et à atteindre vos propres objectifs ainsi que ceux de l’équipe, ce qui vous permettra de consacrer plus de temps à vos proches et aux choses qui sont importantes pour vous.
Poste basé à Canga (Beyla), uniquement ouvert aux Guinéens avec un contrat de travail local.
Relevant du Superviseur sante sécurité, il aura les responsabilités suivantes
- Déterminer les exigences d’évaluation de la formation pour les apprenants et fournir un soutien LLN (langage littéraire numératie) supplémentaire au besoin ;
- Examiner le matériel de formation et d’évaluation et soutenir les initiatives de Copper ;
- Surveiller les progrès d’apprentissage des apprenants et faire remonter les problèmes de gestion des performances au superviseur ;
- Mener les activités de leadership en matière de sécurité sur le terrain pour vérifier les conditions de travail et de formation sécuritaires pour soi-même, ses pairs et les apprenants ;
- Maintenir et télécharger les documents de formation des apprenants en respectant les normes et procédures de conformité, Organisme de formation enregistré, Australian Quality
- Training Framework, Rio Tinto et tout autre tâche en lien avec le poste ;
Profil recherché
- Avoir une certification dans le domaine de la formation et d'évaluation en milieu de travail ou équivalent, en premiers secours, dans le domaine technique et minier et une expérience de travail de 3 ans dans l'industrie minière, en EFP ou norme de prestation nationale est pertinente.
- Avoir une bonne compétence en communication (oral/écrit) de préférence bilingue (Français / Anglais) et une attitude favorable à l'apprentissage de langues
- Avoir de bonnes Compétences en informatique et une maîtrise des systèmes de RT ou similaires ainsi que l'utilisation de la technologie d'apprentissage
- Avoir de bonnes connaissances de la notion de santé / sécurité au travail, des lois/réglementations minières et de la législation nationale en matière de sécurité, ainsi que la façon dont elles s'appliquent aux formations et aux sites spécifiques
- Avoir une bonne compréhension du Code de conduite, son champ d'application, des objectifs en matière de diversité, des comportements respectueux des valeurs de RT (en adéquation avec la culture d'entreprise) ainsi qu’une forte capacite de maintenir son sang-froid en milieu professionnel et sous pression
Votre contribution
- Un engagement envers votre sécurité et celle de votre équipe
- Le respect des autres et des principes d’inclusion