Description de l'offre

Missions

• Diriger et développer une équipe d’ingénieurs prometteurs de niveau junior travaillant à distance dans des sites mondiaux
• Embauche, coaching, mentorat, feedback et développement de carrière pratique
• Démontrer des principes d’ingénierie solides en contribuant directement au code vous-même
• Planifier et gérer les progrès sur les objectifs et les projets convenus
• Définir et gérer les attentes avec d’autres équipes d’ingénierie et opérationnelles
• Coordonner avec la direction et les parties prenantes externes ou les clients
• Promouvoir des pratiques de développement de logiciels modernes et agiles
• Aider à développer et à évangéliser de bonnes pratiques d’ingénierie et d’organisation
• Développer une culture d’ingénierie saine et collaborative, conforme aux valeurs de l’entreprise.
• Être un membre actif de l’équipe de direction et collaborer avec d’autres dirigeants de l’organisation
• Déplacements internationaux jusqu’à 10 % du temps pour des événements internes et externes.