Maximiser la production et la productivité, c’est-à-dire le débit et la récupération de l’or
Identifier et profiter des opportunités pour garantir que les objectifs et les calendriers de production quotidiens sont atteints conformément aux directives métallurgiques et aux contrôles de teneur et aux taux de récupération établis
Veiller à ce que les rapports, données et enregistrements quotidiens de production et administratifs soient correctement remplis et soumis
Veiller à ce que les listes de répartition des quarts de travail et les tableaux de bord assurent une rotation et une variété de travail aux employés afin de développer leur expérience et leur expertise
Communication formelle et informelle régulière avec l’équipe de quart afin que tous les membres soient conscients des buts, des intentions, des objectifs et de l’avancement du projet et soient capables de s’identifier et de contribuer à sa réalisation
Coordonner la transmission des informations pertinentes sur les changements d’équipe
Identifier les opportunités d’amélioration des systèmes et des processus
S’assurer que l’installation et l’équipement de l’usine sont entretenus et entretenus conformément aux instructions de l’opérateur
responsabilités. Initier les bons de travail pour tous les entretiens et réparations, approuver les bons de travail pour son propre quart de travail et référer le reste au coordonnateur des opérations
Veiller à ce que les compétences et le développement de l’équipage soient maintenus pour garantir un fonctionnement continu 24 heures sur 24
Conformité environnementale en ce qui concerne l’élimination des résidus et des déchets
Coordination des calendriers de développement mensuels en fonction des exigences opérationnelles
Assurer la liaison à différents niveaux de l’organisation
Assurer la liaison avec les autres départements pour maintenir le fonctionnement continu de l’usine de traitement
Veiller à ce que des inspections hebdomadaires soient effectuées
Veiller à ce que les objectifs mensuels des rapports sur les dangers soient atteints et aider à atteindre les taux de clôture cibles
Améliorations des normes d’entretien • Planification des arrêts et allocations de personnel
Aider à la formation et au développement de tous les opérateurs pour atteindre les objectifs de formation.
Profil recherché
Plus de 5 ans d'expérience dans une usine de traitement de minéraux, de préférence une expérience en or/CIL fortement appréciée
Expérience en regarnissage d'usine souhaitable
Exposition au fonctionnement des circuits de concassage, broyage, CIL et épaississement
Une expérience en chambre Gold est souhaitable
Une expérience dans le regarnissage d'usine est hautement souhaitable
Compétences informatiques dans Microsoft Word et Excel
De solides compétences en communication; verbal, lecture et écriture
Appréciation de la culture ivoirienne ; forte sensibilité culturelle et être capable d'exécuter un travail avec succès dans une culture différente
Compétences en planification, analyse et résolution de problèmes
Leadership, motivation des autres et capacité à gérer et à développer le personnel ; team building, recrutement, coaching et conseil
Capacité démontrée à respecter les délais et à travailler avec un sentiment d’urgence.
